南京審計大學金審學院副校長開展“訪企拓崗”專項行動:深化校企合作,共筑人才高地

發(fā)布時間:2025-11-21瀏覽次數(shù):131文章來源:南京審計大學金審學院

       為積極響應國家關于促進高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)的號召,深化產教融合、校企合作,精準對接行業(yè)需求,南京審計大學金審學院副校長胥亮于2025年11月20日至21日,率領教務處、國際教育學院、招生就業(yè)處等相關部門負責人,先后赴蘇州康養(yǎng)集團、眾華會計師事務所(特殊普通合伙)上海總部及上海光大證券總部開展“訪企拓崗促就業(yè)”專項行動。

       通過實地走訪、座談研討等形式,雙方就人才培養(yǎng)、實習實訓、就業(yè)對接及科研合作等議題達成多項共識,為金融、審計及康養(yǎng)等領域學子搭建起直通行業(yè)前沿的高質量實踐平臺。

聚焦康養(yǎng)前沿:蘇州康養(yǎng)集團共繪人才培育新藍圖

       11月20日上午,胥亮副校長一行首先抵達蘇州康養(yǎng)集團,開展校企合作交流活動。

       在集團總經(jīng)理陳隆的陪同下,我校團隊參觀了蘇康養(yǎng)·健康體檢中心、怡養(yǎng)老年公寓及怡養(yǎng)護理院,重點考察了智慧康養(yǎng)技術應用場景,包括AI陪伴系統(tǒng)、緊急呼叫系統(tǒng)等適老化設備的運行邏輯,以及“醫(yī)養(yǎng)深度融合”模式下全周期康養(yǎng)服務的閉環(huán)管理。陳隆總經(jīng)理介紹,蘇州康養(yǎng)集團作為蘇州市屬國企,已形成覆蓋康養(yǎng)機構、康養(yǎng)置業(yè)、康養(yǎng)醫(yī)療等七大板塊的生態(tài)鏈,其創(chuàng)新實踐多次獲評“全國首創(chuàng)”。他強調:“隨著蘇州老齡化率突破30%,康養(yǎng)服務需求呈現(xiàn)多元化、智能化、國際化趨勢,機構管理人才匱乏,與高校共建產業(yè)學院勢在必行。既能解決企業(yè)人才、科技短缺痛點,也能為學子提供“從課堂到職場”的無縫銜接通道。”

       座談會上,胥亮副校長代表學校對康養(yǎng)集團的熱情接待表示感謝,并介紹了學校康養(yǎng)學院相關專業(yè)建設及師資隊伍優(yōu)化情況。他提出三點合作展望:一是合作共建康養(yǎng)學院,整合雙方資源打造產教融合示范平臺;二是聯(lián)合開展橫向課題,推動產學研深度融合;三是建立常態(tài)化溝通機制,在實習就業(yè)、科研轉化等領域開展深度合作。雙方圍繞人才需求標準、課程體系優(yōu)化、實訓基地共建等議題展開熱烈討論,并達成初步合作意向。

深耕審計領域:眾華會計師事務所共育復合型審計人才

       11月20日下午,我校一行轉戰(zhàn)眾華會計師事務所(特殊普通合伙)上海總部,開展“訪企拓崗”專項調研與合作洽談。

       座談會上,企業(yè)方介紹了近年來在審計、咨詢、稅務、資產評估及數(shù)字化轉型服務等領域的成果與用人缺口,重點提及對具備實踐操作能力、跨學科協(xié)作能力的畢業(yè)生需求。

       胥亮副校長在交流中強調,學校始終以服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展和產業(yè)需求為導向,希望以此次“訪企拓崗”為契機,進一步推動雙方在三個方面深化合作:一是建立“訂單式”人才培養(yǎng)模式,根據(jù)企業(yè)需求調整專業(yè)課程設置,聯(lián)合培養(yǎng)符合崗位標準的應用型人才;二是合作共建實踐教學環(huán)節(jié),為學生提供實習實訓課程,提升學生職業(yè)素養(yǎng)與實踐能力;三是搭建校企人才供需對接長效機制,定期開展校園招聘、企業(yè)宣講等活動,助力畢業(yè)生精準就業(yè)、高質量就業(yè)。

企業(yè)方表示,將積極吸納學校畢業(yè)生實習就業(yè),同時選派技術骨干參與學校教學,共同推動產教協(xié)同育人。

探訪金融科技:上海光大證券共謀數(shù)字化轉型新路徑

       11月21日,我校一行赴上海光大證券總部,繼續(xù)深化校企合作。

       座談會上,光大證券財富管理總部總經(jīng)理李喜詳細介紹了企業(yè)人才需求與培養(yǎng)體系。他指出,隨著金融行業(yè)數(shù)字化轉型加速,復合型人才成為核心競爭力:“除傳統(tǒng)金融知識外,數(shù)據(jù)分析、內容創(chuàng)作、客戶運營等技能權重顯著提升。我們期待與高校聯(lián)合開發(fā)課程,將企業(yè)實戰(zhàn)案例融入教學,幫助學生提前適應職場節(jié)奏。”

       副校長胥亮在交流中強調:“高校與企業(yè)的深度融合是培養(yǎng)應用型、創(chuàng)新型人才的關鍵路徑。此次訪企拓崗不僅是為畢業(yè)生拓展就業(yè)崗位,更是為了精準對接行業(yè)需求,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案。”雙方圍繞人才培養(yǎng)、實習實訓、就業(yè)對接等議題達成多項合作共識,為金融學子搭建起直通行業(yè)前沿的實踐平臺。明確將定期開展企業(yè)開放日、行業(yè)案例分析等活動,推動校企資源雙向流動。

長效合作:構建產教融合生態(tài)圈

       此次“訪企拓崗”專項行動,是南京審計大學金審學院深化校企合作、服務國家戰(zhàn)略的重要舉措。學校將以此次考察交流為契機,進一步思考專業(yè)優(yōu)化與人才培養(yǎng)的轉型方向,積極拓展校企合作資源,努力為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)更多高素質、應用型的專業(yè)人才。同時,學校將加強與蘇州康養(yǎng)集團、眾華會計師事務所及上海光大證券的溝通聯(lián)系,建立常態(tài)化溝通機制,推動雙方合作取得更加豐碩的成果。

       此次“訪企拓崗”專項行動同時,校領導還率隊參觀蘇州實驗室,開展了一場以“探索前沿科技,共筑創(chuàng)新未來”為主題的相關調研活動,近距離感受國家戰(zhàn)略科技力量的創(chuàng)新活力。隨著蘇州實驗室與高校、企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)的持續(xù)完善,一幅“產學研用”深度融合的科技藍圖正在長三角地區(qū)徐徐展開,為建設科技強國注入強勁動能。


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